agil entscheiden –


Empowerment für
die lernende Organisation


agil entscheiden
ist ein praxisorientierter Weg Agilität und eine kollaborative Arbeitskultur in einem Unternehmen zu fördern. Er kann von jedem Unternehmen genutzt werden, unabhängig von Grösse, Branche oder Vorkenntnissen. Mitarbeitende werden dabei schrittweise dazu befähigt Mitentscheider*innen und Mitgestalter*innen für die gemeinsamen Ziele zu werden.

In einer komplexen, sich schnell verändernden Welt weiss niemand, wo es tatsächlich hingeht. Wir erkunden gemeinsam, wo es hingehen könnte. Wir entscheiden in kleinen Schritten dort wo das Wissen ist und wir adaptieren, wenn nötig.

Wir nutzen einen Prozess, um gezielt die Intelligenz und die individuellen Sichtweisen der Gruppe zu berücksichtigen, ohne dabei viel Zeit zu verlieren. Der Fokus, liegt auf Entscheidungen die gut und sicher genug sind, um weiterzugehen.

Alle werden befähigt, in ihrem Bereich gute Entscheidungen zu treffen, übernehmen Verantwortung und lernen aus den Ergebnissen. So erreichen wir unsere gemeinsamen Ziele mit weniger Energieverlust. Wertvolle Prinzipien unterstützten uns auf dem Weg dort hin und bringen die Qualität der Zusammenarbeit auf ein ganz neues Level.

Agil zu entscheiden ist ein Kernelement der lernenden Organisation. Sie fördert die Entscheidungskompetenz aller und dadurch den Flow im Unternehmen.


Setze deine Ampeln auf grün!
Befähige deine Mitarbeitenden, sodass sie zeitnahe und sichere Entscheidungen treffen können.